Mâcon 71000
Du /00/1e16 au //099
Tu as entre 16 et 25 ans, et jusqu'à 30 ans pour les jeunes en situation de handicap, viens pour une après-midi info sur le service civique et profite d'un aperçu de tes futures missions à Mâcon. En partenariat avec uniscité. Organisateur : 'ilots d'expressions'.
Emploi
Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Intégrer l'Adapei 41 c'est participer à la construction du parcours de vie de chaque personne accompagnée en leur faisant vivre des moments de convivialité. Le respect de la personne et de sa famille, la solidarité, la dignité et l'humanisme, c'est placer l'autodétermination au centre de chaque proposition d'accompagnement. C'est aussi intégrer une association dynamique et innovante. Vous êtes passionné et vous avez envie de vous lancer dans une nouvelle aventure ? Notre association vous ouvre les bras. Quel sera votre poste ? Voici les détails. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, cliquez ICI ! et vous rejoindrez peut-être bientôt nos équipes ! Rattaché au Pôle Enfance dans la section[...]
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Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Poste : Assistant social H/F Toulouse Début : Asap Fin : 19/07/2024 Contrat : 35 H hebdomadaires, établissement fermé le vendredi après-midi Lieu de la mission : Toulouse, Croix de Pierre Salaire : selon le profil à partir de 2194 bruts Notre agence Kelly services recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'accompagnement des adultes en situation de handicap, un assistant social H/F. Missions : - Accompagner les adultes en situation de handicap dans leur projet professionnel en lien avec leur parcours de formation, - Evaluer la situation sociale de l'apprenant en lien avec sa situation de handicap afin d'identifier les freins et les mises en situation d'échec ou de rupture de parcours ; favoriser l'inclusion et définir avec lui des objectifs d'accompagnement - Participer avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, psychologues, assistante sociale, conseillère en insertion professionnelle et formateurs) à la construction de son projet personnalisé, - Proposer des préconisations pour le bon déroulé des parcours, - Rédiger la partie sociale de chaque bilan de fin de parcours, - Faciliter et coordonner la collaboration entre les différents services : associations[...]
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Taverny, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Le Foyer d'Hébergement contribue à cette action en accueillant des personnes adultes en situation de handicap et en répondant à leurs besoins. Sur Taverny, nos établissements : Foyer d'hébergement, SAVS et ESAT se coordonnent en plateforme d'accompagnement de nos usagers. Ils œuvrent pour le développement de l'autonomie au quotidien, en assurant un accompagnement respectueux des valeurs de bientraitance et d'autodétermination. MISSIONS Finalité du poste : Au sein du Foyer d'hébergement, vous mettez en place des actions de soutien éducatif à la vie personnelle et sociale, à la santé et aux relations familiales. Vous identifiez la nature[...]
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Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d'enfants et adultes en situation de handicap. Implantée sur tout le département de l'Isère, nous accompagnons tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du spectre autistique, de handicap psychique et de polyhandicap. Nous gérons 24 agréments issus du regroupement de plus de 80 établissements et services, qui se répartissent en 3 départements en fonction de la nature de l'accompagnement dont l'un des objectifs est de fluidifier les parcours. Engagés auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, nous employons plus de 2000 salariés et accompagnons quotidiennement 4500 personnes. Notre Siège social est basé à Grenoble. Dans le cadre d'une mise à disposition de 7 mois (1er Novembre 2024 au 31 Mai 2025) CDD à temps plein soit 1 ETP, l'AFIPH recherche un Travailleur social/ Coordinateur de parcours (H/F) pour son SAMSAH TSA. Le SAMSAH Autisme accueille des personnes de 20 à 30 ans avec un diagnostic TSA sans DI ou légère. Le Samsah, par le biais de son équipe pluridisciplinaire accompagne 20 personnes[...]
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Cayenne, 97, Guyane, -1
Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) "Handicap, d'un continent à l'autre" recherche : un(e) moniteur(trice) éducateur(trice). Le moniteur éducateur est placé sous l'autorité de la Cheffe de service elle-même placé sous l'autorité de la direction du GCSMS. La mission principale de l'animateur est de se joindre à l'équipe des référents parcours handicap (RPH) afin de dynamiser le réseau des pôles ressources handicap et le volet soutient à la parentalité au sein du dispositif Wayapuku. Pour cela, il peut organiser des ateliers et des animations en venant renforcer et les compétences des équipes locales. Le but des animations est de multiplier les contacts avec les bénéficiaires c'est-à-dire : écouter pour établir une relation de confiance, repérer les besoins, identifier les difficultés et créer un lien social où chacun est libre de s'épanouir pleinement. - Missions principales : Conduite de projet d'animation et de projet éducatif - Concevoir et conduire un projet avec les équipes de l'Oyapock - Mettre en place des ateliers à destination des personnes accueillies sur les différents sites - Développer et déployer les mallettes pédagogiques avec[...]
Emploi
Mamoudzou, 97, Mayotte, -1
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. La Fédération APAJH contribue au développement, à l'accompagnement et à la prise en charge de personnes en situation de handicap, et ce de tout type d'âge au travers de plusieurs structures : - Un pôle enfance qui accueille des jeunes en situation de handicap moteur (avec ou sans troubles associées) âgées de 6 à 20 ans au sein d'un IME, un SESSAD, un SSAD. Un Pôle de Compétence et de Prestations Externalisées (PCPE) dans le Sud de Mayotte à Bandrélé. Il propose une réponse souple et adaptée aux besoins des personnes en situations de handicap âgées de 12 à 16 ans, de leur famille et/ou de leurs aidants, dans une visée strictement inclusive,[...]
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Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'AFPA Bretagne recrute pour rejoindre ses équipes un.e conseiller-e en transition professionnelle sur le secteur GUINGAMP/LANNION pour intervenir sur le Parcours Emploi Santé. Présentation du dispositif « Parcours Emploi Santé » : Ce dispositif a pour but d'accompagner le demandeur d'emploi dans la prise en compte de sa situation globale (à travers les dimensions psychologiques, de santé, sociales, mobilité ou autres .) sur son retour à l'emploi et sa capacité d'agir dessus. Il s'agit de déterminer avec la personne, les leviers d'actions à mobiliser pour redynamiser son parcours et favoriser un retour à l'emploi. Missions principales : Dans une réelle dynamique de travail en équipe avec le.a psychologue référent, le.a conseiller-e en transition professionnelle[...]
Emploi
Duttlenheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour ses ESAT de Duttlenheim et Rothau (67) 1 Chargé d'accompagnement social (H/F) à 0.4 ETP en CDI MISSIONS Au sein d'Etablissements et Services d'Aide par le Travail (ESAT) accueillant et accompagnant plus de 150 travailleurs en situation de handicap, vous aurez, sous l'autorité du Directeur délégué 67 du pôle travail et conformément aux valeurs associatives, à accompagner et soutenir les projets des personnes accompagnées en réalisant les missions principales suivantes : - Permettre l'accès aux droits des travailleurs en situation de handicap et de leur famille o Accompagner à la constitution de dossiers et à la réalisation de démarches administratives (Dossier MDPH, protection juridique, signalements, retraite, CAF, CPAM, demande de logement.) o Elaborer un diagnostic social avec la personne, expliciter et coordonner la mise en œuvre du plan d'intervention correspondant aux besoins et aux attentes du travailleur en situation de handicap, en cohérence avec sa logique de parcours - Coordonner le parcours social du travailleur en situation de handicap o Mener une réflexion et proposer les solutions permettant une continuité[...]
Emploi
Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour ses ESAT de Haguenau et Wissembourg (67) 1 Chargé d'accompagnement social (H/F) à 0.4 ETP en CDI MISSIONS Au sein d'Etablissements et Services d'Aide par le Travail (ESAT) accueillant et accompagnant plus de 150 travailleurs en situation de handicap, vous aurez, sous l'autorité du Directeur délégué 67 du pôle travail et conformément aux valeurs associatives, à accompagner et soutenir les projets des personnes accompagnées en réalisant les missions principales suivantes : - Permettre l'accès aux droits des travailleurs en situation de handicap et de leur famille o Accompagner à la constitution de dossiers et à la réalisation de démarches administratives (Dossier MDPH, protection juridique, signalements, retraite, CAF, CPAM, demande de logement.) o Elaborer un diagnostic social avec la personne, expliciter et coordonner la mise en œuvre du plan d'intervention correspondant aux besoins et aux attentes du travailleur en situation de handicap, en cohérence avec sa logique de parcours - Coordonner le parcours social du travailleur en situation de handicap o Mener une réflexion et proposer les solutions permettant une continuité[...]
Emploi
Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Cap emploi Ardèche Drôme, géré par l'association Impact-H, acteur du Service Public de l'Emploi, a pour finalité l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi en milieu ordinaire de travail des personnes reconnues travailleurs handicapés . Nous apportons un service de proximité aux employeurs publics et privés ainsi qu'aux personnes porteuses de handicap pour toutes les questions liées au recrutement et au parcours vers et dans l'emploi. Nous recherchons un(e) Conseiller(-ère) Accompagnement au Projet Professionnel et à la formation. Rattaché(e) à notre équipe de Romans, vous interviendrez également au sein de l'agence France Travail de Romans et dans nos locaux.. Vos missions seront délivrées au sein de l'équipe handicap de France Travail pour l'accompagnement des demandeurs d'emploi - diagnostic de la situation professionnelle de la personne prenant en compte les spécificités et les contraintes liées au handicap ou à la problématique de santé. - définition de la modalité d'accompagnement adaptée aux besoins. - accompagnement à la définition et à la validation du projet professionnel. - accompagnement à l'accès à la formation. - mobilisation des dispositifs[...]
Emploi
Pierrelatte, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Cap emploi Ardèche Drôme, géré par l'association Impact-H, acteur du Service Public de l'Emploi, a pour finalité l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi en milieu ordinaire de travail des personnes reconnues travailleurs handicapés . Nous apportons un service de proximité aux employeurs publics et privés ainsi qu'aux personnes porteuses de handicap pour toutes les questions liées au recrutement et au parcours vers et dans l'emploi. Nous recherchons un(e) Conseiller(-ère) Accompagnement au Projet Professionnel et à la formation. Rattaché(e) à notre équipe Pierrelatte / Nyons, vous interviendrez également au sein de l'agence France Travail de Pierrelatte-Nyons. Vos missions seront délivrées au sein de l'équipe handicap de France Travail pour l'accompagnement des demandeurs d'emploi - diagnostic de la situation professionnelle de la personne prenant en compte les spécificités et les contraintes liées au handicap ou à la problématique de santé. - définition de la modalité d'accompagnement adaptée aux besoins. - accompagnement à la définition et à la validation du projet professionnel. - accompagnement à l'accès à la formation. - mobilisation des dispositifs[...]
Emploi
Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire
MISSION GENERALE DU POSTE - Mettre en œuvre l'offre de service de Cap emploi dédiée aux salarie(e)s, aux employeurs privés et publics telle que définit par la convention pluriannuelle d'objectifs. - Conseiller et accompagner les salarié(e)s en situation de handicap et les employeurs dans le cadre du maintien dans l'emploi ou en emploi. MISSIONS SPECIFIQUES AU POSTE - Elles s'exercent auprès des salarié(e)s en situation de handicap, des employeurs des secteurs privé / public et des partenaires. Le/la chargé(e) de mission intervient à la demande d'une personne, d'un employeur ou d'un partenaire et notamment d'un acteur de la prévention de la désinsertion professionnelle. - Le/la Chargé(e)de mission informe, conseille, oriente, accompagne, les salarié(e)s en situation de handicap et leurs employeurs en vue de sécuriser les trajectoires professionnelles dans des situations de risque de perte d'emploi à court, moyen ou long terme du fait de la situation de handicap. - Il/elle explore les possibilités, en lien avec l'employeur et les Services de Prévention et de Santé au Travail, dans la recherche de solutions pour le maintien dans l'emploi de la personne au sein de son entreprise[...]
Fête, Portes ouvertes
Villeneuve-sur-Lot 47300
Le 25/06/2024
Rencontre et échanges avec 2 personnalités inspirantes : Mr Grondin Yves sur son parcours de Canoë-Kayak et Bastien Bulit sur ses défis sportifs et son association IronBast.
Sports nautiques, Manifestation sportive, Vie associative
Villeneuve-sur-Lot 47300
Le 25/06/2024
Rencontre et échanges avec 2 personnalités inspirantes : Mr Grondin Yves sur son parcours de Canoë-Kayak et Bastien Bulit sur ses défis sportifs et son association IronBast.
Emploi
Kourou, 97, Guyane, -1
LV Consultants est un organisme acteur de la formation professionnelle continue et certifié qualité Iso 9001 et QUALIOPI. Notre rôle consiste à proposer des formations, d'apprentissage, du conseil et des accompagnements adaptés à un public riche de par sa diversité. Pour développer notre organisme de conseil et de formation-CFA, nous recherchons un(e) ergonome & Référent(e) qui délivre l'offre de service « Ressources Handicap Formation ». Il/elle contribue à la mobilisation de l'ensemble du système des acteurs de la formation sur les questions de l'accès des personnes en situation de handicap aux formations et de l'accessibilité des organismes de formation et centres de formation des apprentis. Il/elle contribue à la démarche d'amélioration continue de l'offre de service RHF, à la capitalisation et à l'essaimage des « bonnes pratiques ». Il/elle proposera également des missions de conseil et d'accompagnement des organisations et des équipes clientes aux côtés de l'équipe des consultants du travail en place. Intègre la commission handicap interne à l'entreprise : - Accompagne tout stagiaire ou salarié en situation de handicap - Conseille en RHF (Ressource Handicap Formation)[...]
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
LV Consultants est un organisme acteur de la formation professionnelle continue et certifié qualité Iso 9001 et QUALIOPI. Notre rôle consiste à proposer des formations, d'apprentissage, du conseil et des accompagnements adaptés à un public riche de par sa diversité. Pour développer notre organisme de conseil et de formation-CFA, nous recherchons un(e) ergonome & Référent(e) qui délivre l'offre de service « Ressources Handicap Formation ». Il/elle contribue à la mobilisation de l'ensemble du système des acteurs de la formation sur les questions de l'accès des personnes en situation de handicap aux formations et de l'accessibilité des organismes de formation et centres de formation des apprentis. Il/elle contribue à la démarche d'amélioration continue de l'offre de service RHF, à la capitalisation et à l'essaimage des « bonnes pratiques ». Il/elle proposera également des missions de conseil et d'accompagnement des organisations et des équipes clientes aux côtés de l'équipe des consultants du travail en place. Intègre la commission handicap interne à l'entreprise : - Accompagne tout stagiaire ou salarié en situation de handicap - Conseille en RHF (Ressource Handicap Formation)[...]
Emploi
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Au sein du dispositif préparatoire polyvalente de l'ESRP Epnak Limoges et rattaché(e) au chef de service, vous accompagnez les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Au regard des besoins, des attentes, des compétences de la personne, vous contribuez au positionnement, à la construction et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés (PAP). En s'appuyant sur le référentiel RECTEC, vous évaluez la situation des personnes en situation de handicap, analysez leurs besoins et définissez des objectifs individualisés. Au sein de l'unité préparatoire polyvalente le psychologue du travail : - Met en œuvre des actions d'évaluation des savoir-être, compétences transversales et des capacités d'apprentissage pour faciliter les projets d'inclusion des personnes en situation de handicap sur les sphères sociale, professionnelle, autonomie, citoyenneté. - Propose des actions d'aide à l'élaboration et à la validation des projets professionnels en s'appuyant sur l'équipe pluridisciplinaire. - Accompagne les personnes dans leur projet d'insertion professionnelle : insertion ou réinsertion, engagement dans[...]
Emploi
Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
VOS MISSIONS GÉNÉRALES : - Déployer les composantes de l'offre de services intégrée France travail / Cap emploi, dans le cadre du Lieu Unique d'Accompagnement, en lien avec les équipes pluridisciplinaires présentes en agence France travail- Accompagner les demandeurs d'emploi en situation de handicap dans leur projet d'insertion professionnelle en contribuant à une posture de «bénéficiaire acteur» : réalisation de diagnostics individuels, élaboration et validation du projet professionnel, délivrance du conseil en évolution professionnelle, accès à l'emploi, action de formation, suivi dans l'emploi - Accompagner les employeurs en ce qui concerne l'emploi des personnes en situation de handicap ; réglementation, collecte et traitement d'offres d'emploi, projets - Rechercher et mettre en place des solutions de compensation du handicap, adaptées aux étapes du parcours (recherche d'emploi, entrée en emploi, formation professionnelle ), et, plus largement, des mesures et prestations de droit commun et spécifiques mobilisables en appui de la mission d'accompagnement des employeurs et du public - Contribuer au déploiement de plans d'actions internes ou externes avec des partenaires[...]
Emploi
Dammarie-les-Lys, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
La Fondation Ellen POIDATZ, actrice de la transformation médico-sociale en IDF, s'organise en plateforme, Pôle Parcours Inclusion et Territoire - P-PIT- pour mieux accompagner, au sud Seine et Marne, les projets de vie et l'inclusion des enfants et adolescents (0-20 ans) porteurs de troubles du spectre autistique et déficients intellectuels avec ou sans troubles associés. 6 Établissements, centres et services constituent, avec les partenaires du secteur spécialisé et du milieu ordinaire du territoire, ce nouvel ensemble qui participe à la construction de parcours inclusifs partagés de ces enfants et jeunes. La P-PIT recherche 2 COORDONNATEURS DE PARCOURS (H/F) Ces postes s'adressent à un tout professionnel du médico-social, du social et ou du sanitaire ayant une expérience dans l'élaboration, le suivi et l'évaluation des parcours des jeunes en situation de handicap, en collaboration avec les familles, et en partenariat avec les acteurs du territoire. L'action du/de la Coordonnateur/rice de Parcours s'inscrit en cohérence avec les orientations de la Fondation Ellen POIDATZ, à savoir le développement d'une logique de parcours grâce à : - la mutualisation et la transversalité[...]
Fête, Musique, Musique classique, Manifestation culturelle, Concert
Lanton 33138
Le 29/06/2024
Depuis 2010, le festival Les Escapades Musicales invite les plus grands artistes internationaux et un public nombreux à un voyage en musique le long de la Leyre et tout autour du Bassin d’Arcachon pendant 5 semaines d’été ! En juin et juillet, tous les plus beaux sites naturels et patrimoniaux du Bassin d’Arcachon et du Val de l’Eyre deviennent le temps d’un concert, les scènes éphémères et magiques d’un des plus grands festivals de musique classique de Nouvelle Aquitaine. Artistes : Quatuor Zaïde Tarif D : Plein Tarif 15€ - Tarif réduit 7,5€ - Gratuit -18 ans / accessible aux personnes en situation de handicap. De la redécouverte de l’immense talent de Fanny Mendelssohn à l’écoute inépuisable de La jeune fille et de la mort de Franz Schubert, c’est un véritable parcours initiatique autour de la figure féminine également enrichi du sublime Poème de Rebecca Clarke
Musique
Lanton 33138
Le 29/06/2024
Depuis 2010, le festival Les Escapades Musicales invite les plus grands artistes internationaux et un public nombreux à un voyage en musique le long de la Leyre et tout autour du Bassin d’Arcachon pendant 5 semaines d’été ! En juin et juillet, tous les plus beaux sites naturels et patrimoniaux du Bassin d’Arcachon et du Val de l’Eyre deviennent le temps d’un concert, les scènes éphémères et magiques d’un des plus grands festivals de musique classique de Nouvelle Aquitaine. Artistes : Quatuor Zaïde Tarif D : Plein Tarif 15€ - Tarif réduit 7,5€ - Gratuit -18 ans / accessible aux personnes en situation de handicap. De la redécouverte de l’immense talent de Fanny Mendelssohn à l’écoute inépuisable de La jeune fille et de la mort de Franz Schubert, c’est un véritable parcours initiatique autour de la figure féminine également enrichi du sublime Poème de Rebecca Clarke
Courses à pied, Vie associative
Étel 56410
Le 29/06/2024
L’association du Comité Départemental Handisport du Morbihan organise, la 3ème édition CAP à l’OUEST, comprenant cette année une COLOR RUN le samedi 29 Juin 2024 à Etel. Il s’agit d’une course ou marche non chronométrée ouverte à tous (handicap ou non), pour le simple plaisir de courir ou de marcher, de partager un moment unique et conviviale en famille, entre amis, ou entre collaborateur. Une zone de couleur sera implantée sur le parcours et de la poudre d’amidon aux pigments colorées (hypoallergénique) sera jetée sur les participants. Inscription seul ou en équipe. Horaires de la Color Run : 10h00 - 13h00 - 5kms (Départ plan d'eau). Au profit d'Handisport. Village animation, food truck et buvette.
Emploi
Épinal, 88, Vosges, Grand Est
Au sein du Dispositif Adultes & Handicap, le Secteur Parcours d'Emploi apporte une réponse adaptée aux besoins d'accompagnement des demandeurs d'emploi, des salariés, des agents publics, des employeurs et des travailleurs indépendants en situation de handicap, des apprentis, des bénéficiaires du RSA. MISSIONS : Sous l'autorité du Chef de service (F/H) en charge du Secteur Parcours d'Emploi, vous serez notamment en charge des missions suivantes : * Informer, conseiller et accompagner les personnes handicapées et les employeurs en vue d'une insertion professionnelle durable en milieu ordinaire de travail et/ou d'une pérennisation de l'insertion professionnelle par un suivi durable * Assurer la préparation, l'accompagnement, le maintien dans l'emploi des personnes handicapées ainsi que la délivrance du CEP * Mettre en œuvre une expertise dans l'accompagnement et la construction de parcours pour le public nécessitant un accompagnement spécialisé et renforcé * Participer au dispositif d'insertion professionnelle et d'accompagnement spécifique prévu pour les travailleurs handicapés mis en œuvre par l'Etat, le SPE, l'AGEFIPH et le FIPHFP * Compétences requises : *[...]
Emploi
Giel-Courteilles, 61, Orne, Normandie
Le (ou la) Référent(e) décrochage scolaire travaille sous l'autorité du Chef d'Établissement. Dans ses missions, le collaborateur sécurise les parcours de formation des jeunes, privilégie le suivi individuel du jeune. Il est une écoute, un soutien un conseil pour les jeunes en difficultés ; il peut être référent des jeunes en situation de handicap et référent pour l'établissement en termes de harcèlement scolaire. Plus précisément, il (ou elle) : - Participe, en collaboration avec la Responsable de Vie Scolaire dès le début de l'année, à la détection des jeunes en difficultés (risque de décrochage) ; - Réalise des entretiens de remédiation avec les jeunes détectés afin d'analyser la situation et proposer un accompagnement adapté en fonction des problématiques remontées, - Accompagne le jeune à la réussite de sa scolarité : par son accompagnement, il remobilise le jeune et engage une réflexion approfondie et des actions concrètes avec lui pour sécuriser son parcours de formation professionnel et personnel. Il échange régulièrement avec lui pour faire un point sur l'avancement de sa situation. Il l'accompagne jusqu'à la stabilisation et sécurisation de sa situation, - Apporte[...]
Emploi
Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous contribuez à la prise en charge des problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques de la personne et au développement de son autonomie en l'informant, l'orientant et l'accompagnant vers les dispositifs adéquats Vos missions principales : - Création de la relation et diagnostic - Information et orientation - Accompagnement dans l'insertion sociale - Médiation - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Méthode - Fiabilité L'intervenant(e) Social(e) exerce au sein de l'équipe pluridisciplinaire du PCPE Adultes dispositif ayant pour objectif principal l'anticipation et l'évitement des ruptures de parcours. Il (Elle) a un rôle de référent pour le suivi des projets des personnes accompagnées : des personnes en situation de handicap de + de 16 ans, toutes déficiences (y compris handicap rare et troubles du neuro-développement) bénéficiant d'une préconisation de la Communauté 360 Haute Loire. Dans ce contexte l'intervenant(e) Social(e): - Procède au recueil des informations administratives et à l'évaluation des besoins et attentes dans les domaines de la cohérence de parcours,[...]
Emploi
Saint-Aubin-des-Chaumes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
Créés en 2013, les Établissements « d'Home Meitis » ont pour objet l'élaboration et la conception de projets visant à apporter des solutions spécifiques aux besoins et aux préoccupations des enfants en situation de handicap mental. Home Meitis réalise des missions éducatives spécifiques dans la prise en charge des enfants qui n'adhérent pas aux projets institutionnels des structures traditionnelles. Nous recherchons un EDUCATEUR H/F, vous êtes affecté(e) à une unité de vie. A ce titre, sous la responsabilité du chef de service, vos principales missions sont les suivantes : · Intervenir directement auprès des jeunes sur les différents moments du quotidien en créant une relation de confiance. · Proposer, mettre en place et animer des actions éducatives individuelles et collectives auprès des jeunes · Construire un parcours personnalisé du jeune en associant les partenaires externes, en participant aux synthèses · Assurer la continuité et la cohérence du parcours du jeune. · Mettre en œuvre le projet de service en participant à la réflexion dans le cadre de réunions d'équipe, en développant un réseau de partenaires. Profil : Ø Titulaire du diplôme d'Educateur, Moniteur[...]
Emploi
Ribérac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
L'Apei Périgueux est une association gestionnaire d'établissements et de services accompagnant des enfants et des adultes en situation de handicap (handicap mental, handicap complexe de grande dépendance, handicap rare .). L'Apei Périgueux gère 15 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour la Résidence du Val de Dronne composée d'un Foyer d'Accueil Médicalisée et d'un Foyer de Vie située à Ribérac accompagnant des adultes cérébro-lésés. http://www.apei-perigueux.org/etablissements/fam-val-de-dronne http://www.apei-perigueux.org/etablissements/fv-val-de-dronne Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin de : - Etablir une relation de confiance avec la personne en situation de handicap et adapter votre accompagnement (en fonction de son histoire et des potentialités psychologiques, affectives,[...]
Emploi
Moulins-sur-Yèvre, 18, Cher, Centre-Val de Loire
Au sein d'une plateforme d'une dizaine de collaborateurs et rattaché au Responsable plateforme, nous recherchons notre futur préparateur de commande h/f et votre mission principale sera d'assurer, manuellement ou à l'aide d'engins de manutention, la préparation des produits (produits phytosanitaire ; agrofourniture ; etc.) en vue de la livraison directe auprès des agriculteurs ou pour distribuer l'ensemble des points relais identifiés. Après une phase d'intégration, vos principales missions seront les suivantes : - Préparer les commandes des agriculteurs, des magasins et des relais-colis et participer au suivi de celles-ci. - Assurer manuellement ou à l'aide d'engins de manutention et outils informatiques embarqués (Infolog), la préparation de ces commandes ainsi que la réception, le stockage et l'expédition de celles-ci. - Assurer ces missions dans le respect des normes de sécurité en vigueur (manipulation de produits tels que les engrais, produits d'approvisionnement.) - Organiser et suivre la commande avec précision et minutie - Assurer l'entretien et la propreté de la plateforme dans un souci de sécurité et de respect des règles de qualité inhérentes aux commandes[...]
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Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire
L'APAJH Sarthe-Mayenne recrute à durée déterminée 1ETP 35h pour une mise à disposition de la Communauté 360 animée par la MDA de la Sarthe : Un conseiller en parcours (h/f) « Moins de 20 ans » Dès que possible et jusqu'au 31/07/2025 (CCN 66). Missions spécifiques du conseiller en parcours : En tant que membre de la cellule Communauté 360 qui est composée d'un coordinateur de la Communauté 360, de deux conseillers en parcours moins de 20 ans et plus de 20 ans, le conseiller en parcours assure les missions suivantes : Intervention pour les personnes en situation de handicap et leurs aidants : suivis et coordination, identification et activation des différentes possibilités ou ressources mobilisables afin de sortir d'une situation de blocage et faciliter l'apport de solutions et ainsi éviter les ruptures de parcours. Création d'une relation de confiance avec la personne concernée et/ou son proche aidant afin de travailler conjointement à la recherche de solutions,Evaluation multidimensionnelle de situations (autonomie, budget, environnement, social, familial, habitat, cadre de vie, médical.) en s'appuyant sur les équipes de Sarthe Autonomie et sur les bilans des partenaires[...]
Emploi
Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Dans le cadre d'un renforcement au sein du dispositif Parcours Inclusif et Territoire, vous intégrerez le service DJINH (SESSAD+SAMSAH) qui accompagne des jeunes de 16 à 25 ans en situation de handicap sur le département de la Mayenne. MISSIONS : Le.la Référent(e) de parcours est sous l'autorité de la Responsable du service. Il/elle est basé(e) à Laval avec des déplacements réguliers sur le département. Il/elle intègrera l'équipe pluridisciplinaire de DJINH et s'appuiera sur les ressources, réseaux et compétences de DJINH et aura la responsabilité de soutenir le parcours vers une vie d'adulte de personnes en situation de handicap. Le.La Référent(e) de parcours aura les missions suivantes : - Définir le projet co-construit avec la personne accompagnée, à partir d'un diagnostic global réalisé avec la personne et d'autres professionnels de l'équipe si nécessaire. - Mettre en oeuvre ce projet personnalisé. - Soutenir l'autodétermination de la personne lors de l'élaboration de son projet personnalisé et aux étapes clés de son parcours. - Favoriser le pouvoir d'agir de la personne. - Assurer le suivi de la situation de la personne et solliciter, le cas échéant, les autres professionnels[...]
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Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
En prévision de l'ouverture d'un nouveau marché sur les troubles du neurodéveloppement, LADAPT OUEST recrute un(e) Chargé d'Insertion Professionnelle. MISSION : Dans le cadre de la mise en œuvre des Appuis Spécifiques au droit commun (Service public de l'emploi, Organismes de formation, employeurs), le/la Chargé/e d'insertion professionnelle assure la mise en place et le suivi de prestations à destination de personnes en situation de handicap (demandeurs d'emploi, salariés). Il/elle est référent/te des situations et l'interlocuteur unique des prescripteurs (référents des parcours) et des différents acteurs mobilisés. Il/elle travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire et garantit une fluidité des parcours. ACTIVITES PRINCIPALES : 1. Evaluation et analyse du besoin : - Recueillir les besoins du prescripteur, du bénéficiaire, de l'employeur et/ou de l'organisme de formation - Qualifier la demande et identifier les objectifs à atteindre - Proposer le module adapté et le déroulé de la prestation (durée, calendrier, lieux d'intervention.) 2. Construction et suivi des parcours d'insertion - Planifier et organiser[...]
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Metz, 57, Moselle, Grand Est
Rattaché au Pôle Santé Inclusion Socio-Professionnel (SISP), au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous organisez les liens permettant l'optimisation de l'accompagnement médico-psycho-socio-professionnel du stagiaire mineur comme majeur sur deux dispositifs spécifiques de préparatoires pour ce public. Vous interviendrez également sur des situations spécifiques sur des questions de savoir-faire et de savoir-être auprès des stagiaires adultes en ESRP-ESPO. Vous coordonnez les actions des différents partenaires externes afin de prévenir tout risque de rupture de parcours. A ce titre, vous : - Réalisez l'accompagnement du stagiaire dans son parcours (l'accompagner dans son projet de vie, son parcours de formation, sa vie sociale, son accès à la citoyenneté et son bien-être), - Animez des activités spécifiques et d'ateliers autour des thématiques des savoirs-être et des codes en milieu professionnel, de la confiance en soi ou encore de la gestion du handicap, - Participer à la coordination partenariale - Assurez la coordination des interlocuteurs externes du territoire en mode plateforme, - Intervenez et traitez des situations à risques, - Recensez les ressources du territoire, -[...]
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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Offre d'emploi interne N°F010 Secteur : Pôle Formation Service: Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP) Nature du contrat : CDI 90% Prise de poste : Dès à présent Amplitude horaire : 7 h/jour, possibilité de travailler en soirée jusqu'à 21h, pas de travail de weekend, ni les jours fériés A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : Acteur incontournable de l'insertion professionnelle[...]
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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie
Secteur : Pôle Formation Service: Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle (ESRP) Nature du contrat : CDI 90% Prise de poste : Dès à présent Amplitude horaire : 7 h/jour, possibilité de travailler en soirée jusqu'à 21h, pas de travail de weekend, ni les jours fériés A PROPOS DE NOUS Vous cherchez du sens à votre travail : rejoignez nos équipes au sein d'un établissement dynamique, dans un environnement proche de la nature et des montagnes propice à la pratique d'activités sportives et de loisirs. La Fondation Édith Seltzer, créée en 1930 et reconnue d'utilité publique, a pour but d'assurer une mission de soins, d'accompagnement, de réinsertion et de formation. Son siège social se situe à Briançon dans les Hautes-Alpes. Les activités sont exercées dans un esprit de neutralité. L'ensemble des acteurs de la Fondation sont rassemblés autour de valeurs de service aux personnes, dans le respect de tous les bénéficiaires. Tous ces établissements et services, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. Description du service : Acteur incontournable de l'insertion professionnelle dans le secteur du handicap,[...]
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Reuilly, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices. Axiane Meunerie possède notamment une expertise dans la production et l'ensachage de farines régionales grâce à une sélection d'agriculteurs locaux et un écrasement sur moulin se situant dans la même région. Dans le cadre de sa Politique Handicap, Axéréal étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire. Nous recrutons pour notre site de Reuilly (36), un Conducteur d'installation ensachage h/f pour le moulin Axiane Meunerie. Vous serez accompagné dans votre prise de poste par une formation interne et une fois que vous[...]
Emploi
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Description du poste : En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'emploi et le handicap, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Dans ce cadre, nous recherchons pour le poste ci-dessous des candidats, en situation de handicap et vous invitons à postuler si vous correspondez au profil. L'entreprise BUFFALO GRILL recherche activement des profils pour le poste suivant : Contrat : CDI Rémunération : 1977€ brut/mois Temps de travail : 35 heures par semaine Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Reuilly, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Axiane Meunerie, filiale du groupe coopératif Axéréal, est un meunier multi régional. Ses collaborateurs, dont les savoir-faire s'exercent dans 8 moulins régionaux développent des farines pour trois marchés : la grande distribution (sous les marques Cœur de Blé, Treblec, Lemaire et Savoir Terre), l'artisanat (sous les marques Banette, La Croquise, Lemaire) et les industries utilisatrices. Axiane Meunerie possède notamment une expertise dans la production et l'ensachage de farines régionales grâce à une sélection d'agriculteurs locaux et un écrasement sur moulin se situant dans la même région. Dans le cadre de sa Politique Handicap, Axéréal étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire. Nous recrutons pour notre site de Reuilly (36), un Conducteur d'installation ensachage h/f pour le moulin Axiane Meunerie. Vous serez accompagné dans votre prise de poste par une formation interne et une fois que vous[...]
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Belleville-et-Châtillon-sur-Bar, 80, Ardennes, Hauts-de-France
L'assistant aux projets de parcours et de vie soutient les personnes en situation de handicap et/ou leurs proches aidants dans la formulation, la construction et la mise en œuvre du projet de vie. Il aide les personnes à exprimer leurs choix, à appréhender un projet de vie global et à le réaliser. Il favorise, par son action et sa posture d'appui et ce, sans interférer : - - La capacité de choisir et le choix - La capacité d'action et l'action - L'autonomie des bénéficiaires. Vos missions et activités : - Informer les bénéficiaires sur leurs droits et les dispositifs existants. - Evaluer la situation globale en réaffirmant l'individualisation du parcours, l'autodétermination et l'inscription dans un environnement favorisant le droit commun. - Analyser les situations, étudier les demandes, clarifier les attentes, explorer les choix - - Aider à l'identification des meilleurs interlocuteurs ; mettre en relation et susciter les collaborations entre les différents partenaires (décloisonnement sanitaire, ESMS et droit commun). - Sensibiliser au handicap les partenaires du territoire et les aidants Votre profil : - Connaissances dans l'élaboration et la conduite de projet[...]
Emploi
Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
Lieu de travail : Service Emploi Accompagné à Dax avec déplacements sur le Département PRINCIPALES MISSIONS : Le(la) conseiller(e) en Emploi Accompagné apporte un soutien sur mesure à des personnes en situation de handicap, en vue de leur permettre d'accéder, de se maintenir et d'évoluer dans un emploi rémunéré sur le marché du travail. Ses actions portent sur la mise en œuvre d'un appui et d'un accompagnement à l'activité professionnelle (à la fois de la personne et de ses partenaires ou employeurs), tout au long du parcours professionnel et sans durée d'accompagnement pré déterminée. Dans le cadre de sa mission sur le Service Emploi Accompagné, il(elle) aura pour mission d'évaluer, de préconiser et d'accompagner la mise en œuvre des moyens de compensation des personnes bénéficiant de l'orientation Emploi Accompagné. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir pour analyser la demande des personnes et établir un diagnostic partagé - Evaluer la capacité et l'environnement de la personne accompagnée. - Mettre en place un accompagnement spécifique adapté aux pathologies. - Concevoir un programme d'aides matérielles permettant de favoriser l'autonomie et l'inclusion professionnelle[...]
Emploi
Foix, 91, Ariège, Île-de-France
L'ESRP EPNAK Muret accueille des personnes en situation de handicap qui ont besoin d'être accompagnées dans leur projet de (ré) insertion professionnelle. Sa mission est avant tout d'accompagner au retour à l'emploi. L'antenne de FOIX recrute pour SEPTEMBRE un(e) psychologue du travail / formateur(rice) pour assurer l'accompagnement de stagiaires dans leur reconversion professionnelle. ACCOMPAGNEMENT COLLECTIF 80% DU TEMPS ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL 20% DU TEMPS Vos missions : Vous accompagnez les projets des personnes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle. Au regard des besoins, des attentes, des compétences de la personne, vous contribuez au positionnement, à la construction et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement (PA). En s'appuyant sur le référentiel RECTEC, vous concevez des modules ou séquences d'accompagnement adaptés aux besoins des personnes. A ce titre, vous : - Évaluer et analyser les besoins, savoir être, freins, leviers par des entretiens individuels et collectifs, ateliers, bilans - Mettez en place un accompagnement personnalisé sur les plans sociaux, éducatifs, relationnels ou[...]
Emploi
Vert-Saint-Denis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France
La P-PIT (Plateforme Parcours Inclusion Territoire) de la Fondation Ellen Poidatz regroupe un ensemble de services et de dispositifs médico-sociaux. Elle accueille des enfants et des jeunes de 0 à 20 ans ayant un Trouble du Neuro-Développement (TND) avec une notification MDPH. Elle propose des parcours innovants, souples et modulaires, adaptés aux besoins des enfants et des jeunes adultes en situation de handicap. Elle est implantée sur 3 territoires du Sud Seine et Marne : Fontainebleau, Melun et Sénart. Le Territoire de Sénart P-PIT accompagne 100 enfants, toutes modalités. Il recherche : 2 ÉDUCATEURS SPÉCIALISÉS (H/F) Titulaire du diplôme d'ES Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, il/elle aura pour missions principales : - Développer et évaluer les compétences sociales, relationnelles, créatives, et de la vie quotidienne, transmises, en mettant en place des actions, des ateliers et des supports, individuels et collectifs, - Réassurer les personnes sur leurs capacités d'apprentissage, d'autonomie et d'auto-détermination, - Adapter l'accompagnement et les techniques utilisées en fonction des publics accompagnés, - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé[...]
Patrimoine - Culture, Nature - Environnement
Blainville-sur-Orne 14550
Le 14/07/2024
Pour la course Nature, le parcours de 12 Km 700 empruntera le chemin de halage du canal Caen la mer, le parc du château de Bénouville, les chemins et sentiers de campagne ainsi que les rues de nos communes. La configuration du parcours ne nous permet pas d’accueillir nos amis sportifs en situation de handicap en toute sécurité. Les ravitaillements se situeront aux 6éme kilomètre et à l’arrivée, ravitaillements supplémentaires selon les conditions atmosphériques. Pour la course Urbaine, le parcours de 6k200 empruntera les rues de la commune de Blainville, ravitaillement à l’arrivée. La course est ouverte aux athlètes en fauteuil le port du casque et des gants conformément à la réglementation en vigueur est obligatoire. Ce parcours est ouvert aux randonneurs en respectant le code de la route.
Competition sportive, Courses à pied
BLAINVILLE-SUR-ORNE 14550
Le 14/07/2024
Pour la course Nature, le parcours de 12 Km 700 empruntera le chemin dehalage du canal Caen la mer, le parc du château de Bénouville, les chemins et sentiers de campagne ainsi que les rues de nos communes. La configuration du parcours ne nous permet pas d’accueillir nos amis sportifs en situation de handicap en toute sécurité.Les ravitaillements se situeront aux 6éme kilomètre et à l’arrivée, ravitaillements supplémentaires selon les conditions atmosphériques.Pour la course Urbaine, le parcours de 6k200 empruntera les rues de la commune de Blainville, ravitaillement à l’arrivée. La course est ouverte aux athlètes en fauteuil le port du casque et des gants conformément à la réglementation en vigueur est obligatoire. Ce parcours est ouvert aux randonneurs en respectant le code de la route.
Histoire - Civilisation, Fête, Randonnée et balade, Balades, Histoire - Civilisation
SAINT-MARTIN-DE-VARREVILLE 50480
Le 02/08/2024
Pour le 80e anniversaire du Débarquement de la 2e DB du Maréchal Leclerc, la commune de Saint-Martin-de-Varreville organise plusieurs évènements : Parcours de la voie de la 2eDB : 37 kms, tous publics, véhicules d’époque et véhicules privés. Inscription 9h, départ 9h30 avec animateur, de Utah brèche de St Martin à Vesly parcours des bornes de Koufra Retour 13h30. Participation du groupe « Laissez les Servir » sous le commandement du Capitaine ABDOULOUSSEN et de ses animateurs. Toute la journée à partir de 10h00 Visite animée du camp militaria 2eDB « La colonne Leclerc » 10h30/12h et 14h/17h : parcours du combattant enfants (adapté pour le handicap) Balade en mini jeep pour les enfants. Balades en calèche sur le site d’Utah-Beach (adapté pour le handicap) Balades en véhicule d’époque jusqu’au village : église, vitraux, coq, expo. Démonstration du Brockway par le 13e régiment du génie de la 2eDB. 14h à 16h : Projection film d’archives de guerre D Forget. 16h : Défilé des véhicules historiques. Expositions, sur la 2eDB, réserve citoyenne, au camp, au village, à l’église. 18h : Groupe musical RESONANCE. 19H30 Conférence du général Michel président de la Fondation Maréchal[...]
Balades
Saint-Martin-de-Varreville 50480
Le 02/08/2024
Pour le 80e anniversaire du Débarquement de la 2e DB du Maréchal Leclerc, la commune de Saint-Martin-de-Varreville organise plusieurs évènements : Parcours de la voie de la 2eDB : 37 kms, tous publics, véhicules d’époque et véhicules privés. Inscription 9h, départ 9h30 avec animateur, de Utah brèche de St Martin à Vesly parcours des bornes de Koufra Retour 13h30. Participation du groupe « Laissez les Servir » sous le commandement du Capitaine ABDOULOUSSEN et de ses animateurs. Toute la journée à partir de 10h00 Visite animée du camp militaria 2eDB « La colonne Leclerc » 10h30/12h et 14h/17h : parcours du combattant enfants (adapté pour le handicap) Balade en mini jeep pour les enfants. Balades en calèche sur le site d’Utah-Beach (adapté pour le handicap) Balades en véhicule d’époque jusqu’au village : église, vitraux, coq, expo. Démonstration du Brockway par le 13e régiment du génie de la 2eDB. 14h à 16h : Projection film d’archives de guerre D Forget. 16h : Défilé des véhicules historiques. Expositions, sur la 2eDB, réserve citoyenne, au camp, au village, à l’église. 18h : Groupe musical RESONANCE. 19H30 Conférence du général Michel président de la Fondation Maréchal[...]
Emploi
Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Au sein du SESSAD du Dispositif Parcours Inclusif et Territoire, le/la référent(e) de parcours est sous l'autorité de la responsable du service. Intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire, il/elle aura la charge de soutenir le parcours d'enfants en situation de handicap et leurs familles. MISSIONS : - Participe à la construction, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets individualisés d'accompagnement, en cohérence avec les différents partenaires professionnels. - Est le référent du projet de l'enfant et veille au déroulement des différentes phases du projet personnalisé et à la cohérence des interventions. - Participe au temps travail institutionnel au sein de l'équipe pluridisciplinaire. - Rédige des projets, synthèses et bilans éducatifs. - Réalise des accompagnements éducatifs individuels ou collectifs. Les actions qu'il/elle mène doivent s'inscrire dans le projet de service, respecter la législation en vigueur et intégrer les valeurs de l'association notamment en termes de respect de la personne accueillie, de développement de l'autonomie, de partenariat avec les familles et d'implication dans la mise en oeuvre du projet de la personne accompagnée. PROFIL : -[...]
Emploi
Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Au sein du SESSAD du Dispositif Parcours Inclusif et Territoire, le/la référent(e) de parcours est sous l'autorité de la responsable du service. Intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire, il/elle aura la charge de soutenir le parcours d'enfants en situation de handicap et leurs familles. MISSIONS : - Participe à la construction, la mise en oeuvre et l'évaluation des projets individualisés d'accompagnement, en cohérence avec les différents partenaires professionnels. - Est le référent du projet de l'enfant et veille au déroulement des différentes phases du projet personnalisé et à la cohérence des interventions. - Participe au temps travail institutionnel au sein de l'équipe pluridisciplinaire. - Rédige des projets, synthèses et bilans éducatifs. - Réalise des accompagnements éducatifs individuels ou collectifs. Les actions qu'il/elle mène doivent s'inscrire dans le projet de service, respecter la législation en vigueur et intégrer les valeurs de l'association notamment en termes de respect de la personne accueillie, de développement de l'autonomie, de partenariat avec les familles et d'implication dans la mise en oeuvre du projet de la personne accompagnée. PROFIL - Expérience[...]
Emploi
Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Rejoignez une jeune agence en pleine accélération dans son développement et engagée en faveur de l'autonomie des séniors et des personnes en situation de handicap. Vous intégrez une équipe accueillante, dynamique et pluridisciplinaire (médecin généraliste, gériatre et cadre Médico-Social, ). Venez nous découvrir sur notre site : www.agence-autonomie.fr Vous voulez donner du sens à votre activité professionnelle ? Venez rejoindre notre équipe ! Poste En tant qu'infirmier coordinateur de parcours H/F, vous êtes le premier interlocuteur du parcours d'aide et de soins des personnes en perte d'autonomie. Au sein de l'équipe, vous mobilisez et coordonnez à distance les acteurs sanitaires et médico-sociaux intervenant à domicile, en vous appuyant sur des outils numériques (carnet de liaison numériques, annuaire de l'offre ). Vos missions : Assurez la réception des demandes et leur traçabilité, Élaborez un plan d'action adapté en identifiant les besoins, validé par l'équipe de supervision, Évaluez la prise en charge du parcours patient, avec les acteurs identifiés : prise de contacts et programmation des actions, coordination de planning, mise à jour des outils de coordination[...]
Emploi
Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le professionnel que nous souhaitons recruter devra inscrire son action dans le cadre du processus de transformation de notre offre vers un fonctionnement en dynamique parcours dispositif (DAME). Le poste est orienté, vers les jeunes de moins de 13 ans qui présentent un TND. Missions et fonctions principales : Le/la moniteur/trice éducateur/trice soutient et met en œuvre le projet socio-éducatif de la personne, afin de développer sa capacité de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. Le poste est orienté vers l'accompagnement des jeunes de - de 13 ans, au sein d'une équipe composée de moniteurs éducateurs et d'éducateurs spécialisés, qui accompagnent plus particulièrement en moyenne 20 jeunes par jour. Il s'agira pour le moniteur éducateur de mettre en place en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les modalités d'accompagnement et les outils permettant de co-construire avec chaque jeune et sa famille, un parcours le plus inclusif possible. En ce sens, la sensibilisation aux outils et supports de communication alternative représente un atout. L'accompagnement du public spécifique nécessite une capacité de cohésion d'équipe, une capacité[...]